大家都知道,在互联网大厂里,员工的工资普遍高于一般企业,但是他们的工作时间也比大家长了不少,甚至有人说出了“996是福报”的话。但是,随着大家对自己生活质量的逐渐重视,不少人对于996甚至007的工作时间提出了质疑,在网络上经常引发激烈的讨论。现在,不少互联网企业在探讨回归正常的上下班制度。
快手
近日,多家媒体报道称,快手宣布从7月1日起取消大小周,员工按需加班,公司按照相关规定向员工支付加班工资。快手在内部邮件中表示:“痴迷客户是我们一切工作的根本出发点,在为客户创造价值的过程中,在重大项目攻坚的团战中,我们支持按需加班,促进业务生长。我们期盼,用全面提效的方式,助力公司业务发展,组织成长。我们也真诚希望,每一个快手人都能真正做到快手工作,快乐生活。”
在端午假期前,腾讯旗下光子工作室就曾宣布,公司从端午假后实行新的工作制度,包括保障周末双休、周三强制六点下班等。前几天,字节跳动也在内部发起了一项“是否取消大小周”的投票。