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Gigs获得了270万美元的种子轮前融资

Gigs是一个临时工人招聘平台,该平台简化了雇主和求职者的匹配过程。雇主可以通过照片和视频的方式在Gigs上展示他们的雇主品牌。对于求职者来说,Gigs能够按照地点列出工作列表,并为每个职位提供薪酬范围。通过这种透明的连接方式,Gigs能够轻松地帮助招聘者找到最合适的临时工。近日Gigs获得了270万美...

Getahead获得138万美元Pre—种子轮融资

Getahead是一家招聘应用程序提供商,通过匹配求职者在工作时间、预期工资、生活方式、福利以及之前的工作经验等方面的选择,将求职者与雇主联系起来。近日,澳大利亚求职招聘平台Getahead宣布获得138万美元pre-种子轮融资,本轮由Pipeline Capital领投,Di Bella Coffee创始人Phil Di Bell跟投。

2022年度TOP雇主揭晓 拉勾招聘持续助力数字科技人才

12月21日,拉勾之夜·2022中国互联网年度TOP雇主颁奖盛典在北京召开,现场揭晓了卓越、领先及新锐等TOP雇主榜单,阿里巴巴、腾讯、字节跳动、美团等多家优秀企业上榜。拉勾招聘同时发布了《2022数字科技人才招聘白皮书》,全面解读数字科技领域招聘市场的最新发展趋势。颁奖典礼分为光启、星繁、万象三个...

拉勾招聘开设“真招”职位专场 助力武汉成都提前揽才加速复产复工

近日,拉勾招聘在武汉和成都举办数字人才招聘节("真招"职位专场),联合当地近数十家科技企业上线上百个数字化人才相关职位,为求职者提供真职位、快反馈、大咖指导三大服务。这也是拉勾招聘城市人才战略扶持计划在西部地区落地的项目之一。随着疫情防控形势逐步好转,不少企业为加快推进复工复产进度,提...

小红书被曝裁员:当天粗暴通知、赔偿N+1但没年终奖

4月21日上午消息,小红书被曝裁员。不少小红书员工在脉脉上爆料,当天突然被通知last day,只有通知,没有沟通的空间,赔偿方式是N+1,但拿不到年终奖--小红书一般每年4月底发绩效年终奖。有小红书员工透露,此次整体裁员20%,各个部门都有波及,波及的应届生和试用期员工较多,北京、上海公司均有员工被裁。但...

脉脉CEO暗批BOSS直聘落后 点评模式让差评公司消失

今年的春招大战已经打响,各大招聘APP全量上线广告,力争在春招中拔得头筹。脉脉创始人兼CEO林凡在朋友圈发文称: 招聘行业依然处于"王婆卖瓜、自卖自夸"的直接招和直接谈模式,已远远落后于今天的人才供需匹配需求,暗批BOSS直聘模式落后。毫无疑问,这番言论剑锋直指昔日招聘行业霸主BOSS直聘。回顾互联...

前程无忧第四季度职场跳槽调查:有跳槽意愿者同比增长10.3%

临近年底,职场跳槽意愿趋于活跃。前程无忧"2021年第四季度职场人跳槽意愿调查"结果显示,47.6%的受访者表示会跳槽,和上一季度相比上涨了5.77个百分点,与去年同期相比更是提升了10.3个百分点。9.59%的受访者表示不会跳槽,比上一季度下降了6.75个百分点。另有42.81%的受访者持观望态度。跳槽期望薪资上...

冷门专业就业不冷!本科毕业月入近万,企业提前进校“抢人才”

"金九银十"是每年传统的招聘高峰期。目前,随着国庆节等消费旺季的到来,餐饮、旅游等行业的用工需求出现了明显的增长,很多门店开启了"花式"招工模式,来弥补用工缺口。旺季来临 餐饮旅游业"花式"招工补缺口诚聘服务员、高薪招人、福利升级……9月,这些招聘启示,在成都市中心的餐饮门店随处可见。小胡是...

牛客网发起“诚信考试阳光联盟” 提倡笔试自律

人力资源行业的科学发展,离不开健康、诚信的招聘准测。近日,为了加速构建公平、公正的招聘环境,维护求职者与企业的共同利益,牛客网联合阿里巴巴、网易、字节跳动、百度、贝壳、58同城、中兴等知名企业发起"诚信考试阳光联盟",提倡规范笔试行为,严格自律,坚决拒绝作弊,让考试更阳光。牛客数据: 每年校...

牛客网助燃京东校招:生源更优质 专业更垂直

近日,京东集团宣布开启京东2022校园招聘,面向2022届高校毕业生超密集推送多达150种岗位。"燃"是京东校招的标志,随着京东各项业务的稳健发展,京东面向应届毕业生的招聘力度持续加大,三年间累计开放了358个岗位,提供近4万个就业机会……作为京东数字化招聘的服务商之一,牛客网曾经在2018年为京东提供在...

“双减”落地,学科培训机构纷纷转型做成人职业教育!半年融资超50亿→

(央视财经《经济信息联播》)随着"双减"政策的落地,不少原本专注学科类培训的教育机构,纷纷开始转型,其中部分机构就将转型方向瞄准了成人职业教育。眼下越来越多的职场年轻人愿意花钱学习,提升自我,这也进一步催热了职教市场。95后的王炳琦原本在石家庄做销售工作,今年年初,不满足于现状的他报名了计...

58同城超职季武汉专区重磅开启 洞察就业趋势发力人才供需高效对接

经历过疫情风暴后,武汉在全国人民的关心下,迅速回到发展正轨,整体经济复苏势态强劲,城市招才引智也受到了社会的广泛关注。据58同城招聘研究院数据显示,2021年6月,武汉求职需求环比上升19.1%。为助力武汉求职者理想择业,58同城于全国火热进行的"超职季"活动在武汉开设专区,汇聚众多本土知名企业,释放...

推出视频简历功能 TikTok能成为Z世代的“领英”吗?

财联社(上海,编辑齐林)讯,短视频平台TikTok周三启动了"TikTok 简历"的功能测试项目,以视频的形式打通人员招聘各个环节。这项功能是否能够使得TikTok成长为Z世代的"领英",还有待时间检验。新推出的该项功能旨在帮助用户通过TikTok平台直接查看招聘信息,并且制作TikTok视频简历进行投递,同时让公司可以...

用户破450万,牛客网的数字化招聘动能如何炼成?

6月11日,牛客网在2021春季校招白皮书暨新品发布会(北京场)上,首次对外宣布: 牛客网注册用户突破430万人。截至发稿日,牛客网用户数据再次刷新,突破450万人。同样值得关注的数字是,2021年,牛客网的B端企业用户数超过1000家。事实上,牛客网服务求职者和企业的过程,也是招聘行业从传统模式向数字化转型的...