2022-08-26 10:30
在这两年各大互联网、科技公司遭遇种种风波之后，许多相关企业都宣布减少招人数量，甚至是裁员。比如库克就曾表示，苹果计划在2023年将更慎重地招聘公司员工。但这个暑期，这些企业的实习生们对他们在公司的前景持乐观态度。事实上，许多宣布减少招人数量的公司并没有放缓招聘实习生的步伐，最近放出的一份报告揭示了这些企业的实习生的现状。
微软
许多企业的实习生在完成实习后，会收到该公司正式录用的通知。微软的实习生提到，他们对该公司提供的职位感到高兴，Meta的一些实习生在实习结束后就收到了正式聘用的通知，而一些在苹果实习的大四学生甚至在8月中旬实习结束之前，就收到了该公司口头上的聘用通知。
许多公司非常欢迎实习生，因为他们的薪酬通常低于普通员工，而实习生制度同样也是互联网公司获得新人才的重要来源。例如谷歌表示，2021年他们有招收超过3500名实习生。虽然实习生通常只在一家公司工作3个月，但一些公司认为这三个月是一个长期工作职位的延伸面试，进入大学最后一年的暑期实习生通常会通过这样的面试，最终收到这些工作邀请。
对刚进入社会的这些人来说，进入这些大型公司所能获得的收益是非常丰厚的。据网上放出的一份微软的资料显示，该公司会向招收的软件工程师提供约11.8万美元（约合人民币80.8万元）的薪酬，其中包括3.5万美元（约合人民币24万元）的签约奖金，以及未来四年12万美元（约合人民币82.1万元）的期权股票。
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